Συμμετοχή σε Διοικητικό Συμβούλιο εταιρείας ή οργανισμού δεν είναι μόνο τίτλος και δικαιώματα. Υπάρχουν ευθύνες και αυτές μπορεί να σας στοιχίσουν πολύ ακριβά.

Το νομικό πλαίσιο των επιχειρήσεων γίνεται ολοένα και  πιο αυστηρό με περισσότερες υποχρεώσεις  και ελέγχους. Οι σύμβουλοι και τα στελέχη κάθε επιχείρησης είναι εκτεθειμένοι σήμερα σε αγωγές/απαιτήσεις εναντίον τους ή ακόμα και σε πρόστιμα από τις αρχές.

Η ασφάλιση Ευθύνης Συμβούλων και Στελεχών Επιχειρήσεων τους καλύπτει έναντι απαιτήσεων από τρίτους, όπως πελάτες, μετόχους, ρυθμιστικές αρχές, προμηθευτές, εργαζομένους κ.α. Καλύπτει ακόμη τις αμοιβές εξωτερικών συμβούλων για την υπεράσπιση των συμβούλων ή και των στελεχών καθώς και αποζημιώσεις ή και διακανονισμούς, υπό την προϋπόθεση ότι δεν υπήρχε δόλος από τους ιδίους. Λάθη και παραλείψεις συμβαίνουν σε κάθε επιχείρηση. Συχνά τα στελέχη, οι διευθυντές αλλά και τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου καλούνται να πάρουν αποφάσεις κάτω από αντίξοες συνθήκες όπως:

- περιορισμός χρόνου

- έντονος ανταγωνισμός

- περιορισμός πληροφοριών

- αυστηρό νομοθετικό περιβάλλον κ.α.

Οι καλές προθέσεις  δεν θα σώσουν την επιχείρηση στην περίπτωση αγωγών. Ειδικά τα τελευταία χρόνια όπου λόγω της οικονομικής  κρίσης πολλές εταιρείες οδηγήθηκαν σε πτώχευση και αυτό είχε ως αποτέλεσμα να αυξηθεί σημαντικά ο αριθμός των αγωγών εναντίον διευθυντών και στελεχών επιχειρήσεων.

Οι λόγοι των αγωγών ήταν πολλοί όπως:

- κακοδιαχείριση

- λάθη και παραλήψεις

- πτώση τιμής της μετοχής

- σπατάλες

- λανθασμένες εκτιμήσεις κ.α.

Με βάση τα πιο πάνω, η  ασφάλιση Συμβούλων και Στελεχών αποτελεί ένα σημαντικό εργαλείο προστασίας για κάθε σύγχρονη επιχείρηση η οποία σέβεται τον εαυτό της.